CTI論壇(ctiforum)4月20日消息（編譯 劉煜）：據(jù)倫敦奧運(yùn)會(huì)開(kāi)幕只有100天，西門(mén)子企業(yè)通信公司對(duì)英國(guó)的1000家企業(yè)進(jìn)行研究表明，仍然有許多工作要做，以便可以為員工提供居家工作的靈活性，避免對(duì)奧運(yùn)會(huì)的潛在影響。
　　越來(lái)越多的移動(dòng)員工，組織需要為員工提供更靈活的工作工具， - 尤其是英國(guó)主要旅游城市交通擁堵一年比一年加劇。
　　這項(xiàng)研究強(qiáng)調(diào)：
　　盡管預(yù)先警告對(duì)企業(yè)效率會(huì)有潛在的破壞，仍有近一半的英國(guó)企業(yè)（43％）在潛在旅游交通中斷期間沒(méi)有推出靈活的工作政策或具體的旅游指南。
　　靈活的工作已成為日趨普遍的商業(yè)慣例，超過(guò)一半的基于辦公室的英國(guó)員工在辦公室外的工作時(shí)間超過(guò)60％。
　　即使這樣的工作方式增加，然而只有39％的員工認(rèn)為他們“有時(shí)”有合適的工具應(yīng)對(duì)靈活的工作。
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CTI論壇報(bào)道