2013年3月9日，易才博普奧資深培訓(xùn)講師在北京針對飛利浦項目組的新員工，開展了以提升溝通技巧為核心內(nèi)容的崗中培訓(xùn)，旨在持續(xù)提升飛利浦項目外包服務(wù)人員業(yè)務(wù)能力。 　　易才博普奧講師對于客戶溝通的方法進(jìn)行了深入講解，以及與員工的直觀互動，讓員工在輕松的體驗中，充分理解了作為一名客服工作人員，通過電話的形式與客戶一對一溝通，學(xué)會傾聽最為重要，同時要抓住客戶想要表達(dá)的重點(diǎn)，直擊要點(diǎn)，給予最有效的回應(yīng)，快速解決客戶最關(guān)心的問題。培訓(xùn)結(jié)束后，我們對參與培訓(xùn)的員工進(jìn)行了課程滿意度的問卷調(diào)查，就課程內(nèi)容的編排是否合理實用，理論知識是否系統(tǒng)，課程是否有趣味性、互動性，這幾方面進(jìn)行評估，員工滿意度指數(shù)達(dá)到了4.9，有效實現(xiàn)了預(yù)期培訓(xùn)目標(biāo)。
  　　易才博普奧作為專業(yè)的人才租賃服務(wù)商，針對客戶對人才技能提升的切實需求，開展極具針對性的業(yè)務(wù)技能崗中培訓(xùn)，從而快速提升外包崗位員工的業(yè)務(wù)能力，有效提高服務(wù)質(zhì)量，持續(xù)提升客戶滿意度。